第二届教职工岗位比武---教学PPT课件大赛实施方案
为倡导全体教职员工“爱校、爱生、爱教”鼓励全体教职工岗位创新，岗位立业，岗位建功，从教学实际出发，与时俱进，积极思考和探索切合学校培养目标和教学特点的新思路、新方法，在不断提升全体教师教学水平的同时提高网络教学能力。学院工会、教务处决定于2020年6-9月联合举办教职工岗位比武---教学PPT课件大赛活动，具体安排如下：
疫情当下，网络教学的施行，对我们每位教师落实教学目标，优化课程设计、提升教学技能都提出了新要求。此次教职工岗位比武旨在从基本技能入手，促进全体教师针对如何有效开展网络教学进行探索和思考，促进全体教师针对学生特点，切实设计课程单元和所授课程PPT，优化教学过程，落实教学目标，提高教学效度，提升人才培养质量。
成立襄阳汽车职业技术学院教职工岗位比武---教学PPT课件大赛组委会（下称组委会），组委会领导小组组长：耿保荃；副组长：程传红、周先进；成员：各部门、各教学单位（各工会小组）负责人，全面负责活动的组织领导。组委会下设办公室由学院教务处、工会、院办组成，办公地点设在工会431室，全面负责活动的组织与实施。
全体授课教师。专职、兼课、兼职教师按专业及归属，在教学单位参赛。
2.参赛课件须是所授课程PPT课件，2020年度有授课任务的教师须提供本学期或学年度所授课程PPT课件。担任本学科人才培养方案课程教学任务的教师，应当选择所任课程，其余教师应尽量选择本专业所授的核心课程。
3. 参赛PPT课件必须是原创。抄袭或大面积抄袭课件取消参赛资格并予以曝光。
1．教学比武分中、青年两个组进行，年龄45周岁及以上为中年组，年龄45周岁以下为青年组。行政兼课教师与外聘兼职教师由所在教学单位负责组织参赛。
参赛课件应首先阐明授课总体思路和本课程授课计划。参赛课件以项目任务为载体具体内容包括课程标准、教学课件、任务工单、多媒体资源、单元测验等关键要件。所授课程项目、任务设计，教学方法的选择，作业与单元测验设计均应结合专业特点与最新职业标准、行业需求、岗位规范相对接且符合学生循序渐进的认知特点，力求形象生动，重难点突出，理论与实践结合。
各教学单位专兼职教师参与率应达到100%，课程覆盖率90%以上。各教学单位须指定专人负责参赛工作的组织。参赛情况统计表（附件1）于6月25日报大赛组委会。
教职工岗位比武---教学PPT课件大赛的采取评委评审打分的方式进行评选。评委由学院领导、兄弟院校专家构成。评审内容为授课总体思路与计划演示、PPT课件及课件展示两部分，授课总体思路与计划演示7分钟占总成绩的30%，PPT课件展示8分钟占总成绩的70%，评审评分采用百分制，评委现场打分，按得分高低评定名次，具体评分细则由教务处另行制定。
大赛按年龄组分别设一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名、优秀奖15名。颁发奖品及荣誉证书。荣誉证书加盖学院及学院工会公章。另设优秀组织奖三名，颁发奖品及奖牌。
1．课件制作：2020年6月15日至8月15日，各教学单位组织授课教师完成参赛课件制作。
2．初赛：2020年8月20日至8月25日。各教学单位组织本单位专兼职教师进行初赛。初赛后，按年龄组选拔推荐2-3名教师参加学院教职工岗位比武决赛。各教学单位8月26日前将参加决赛人员名单（附件2）及参赛课件报送工会431室。
3．决赛：2020年8月27-28日，教职工岗位比武决赛。
4．颁奖：2020年9月10日，为获奖单位和个人颁奖。
